Для ответа на данный вопрос необходимо рассмотреть правовые акты и нормы, регулирующие выплаты пенсий в Российской Федерации. По законодательству РФ, гражданинам предоставляется право на пенсию в зависимости от определенных условий, таких как возраст, стаж работы и другие. Различают несколько видов пенсий, включая возрастную пенсию, инвалидность, потерю кормильца и т.д. В данной задаче рассматривается ситуация с Потаповой, которая не работала с 2019 года до 2023 года, то есть в течение 4 лет. Она также не указала свой возраст, однако говорится, что до 2023 года ей исполнится 60 лет. Если Потапова достигла пенсионного возраста (например, для женщин это 55 лет в 2019 году, но возраст пенсионного возраста увеличивается поэтапно до 60 лет к 2023 году), и у нее имеется страховой стаж работы, то она имеет право на возрастную пенсию. В законе "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" указано, что гражданин имеет право на назначение пенсии по возрасту при наличии следующих условий: 1. Достижение пенсионного возраста: для мужчин - 60 лет, для женщин - 55 лет (постепенно возраст для женщин увеличивается до 60 лет к 2028 году). 2. Наличие страхового стажа в необходимом объеме: для получения пенсии по возрасту женщинам необходимо иметь страховой стаж работы не менее 8 лет или 144 месяца. 3. Необходимость подачи заявления и предоставления необходимых документов в пенсионный фонд. 4. Отсутствие работающего лица: гражданин не должен работать на момент назначения пенсии или получать доход выше установленного предела. Учитывая, что Потапова не работала в течение 4 лет и ей исполнится 60 лет до 2023 года, она имеет право на возрастную пенсию. Однако, для более точного ответа необходимо знать возраст Потаповой в настоящее время и общий стаж работы. Нормативными актами, регулирующими выплаты пенсий в Российской Федерации, являются: 1. Конституция Российской Федерации - определяет общие принципы социальной защиты и права граждан на пенсию. 2. Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" - устанавливает основные правила и условия назначения трудовых пенсий, включая возрастную пенсию. 3. Постановление Правительства РФ "Об утверждении Правил назначения и выплаты пенсий по старости" - определяет порядок назначения и выплат пенсий, права и обязанности пенсионеров. 4. Другие подзаконные акты региональных пенсионных фондов и т.д. - могут содержать дополнительные нормы и требования к назначению и выплате пенсий. В заключение, если Потапова достигла или достигнет 60-летнего возраста до 2023 года и имеет страховой стаж работы не менее 8 лет, она имеет право на возрастную пенсию. Для более точного ответа необходимо знать возраст Потаповой в настоящее время и общий стаж ее работы. Нормативными актами, регулирующими выплаты пенсий в России, являются Конституция Российской Федерации, Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", постановления Правительства РФ и другие подзаконные акты.